Оценка Kyivstar Group Ltd., которой принадлежит крупнейший украинский оператор мобильной связи «Киевстар», с момента заключения соглашения с SPAC компанией Cohen Circle и выхода на биржу выросла примерно на 20%, или на $600-700 млн, и компания имеет потенциал для ее наращивания, считает президент Kyivstar Group и «Киевстара» Александр Комаров.
«По моему глубокому убеждению, это большая недооценка нашего бизнеса. Потому что есть два больших фактора. Первый – это оценка компании в стране во время войны, а война закончится. Второй – на нас больше смотрят сейчас, как на телекомоператора, а «Киевстар» – это оператор цифровых сервисов с телеком-лицензией«, – заявил Комаров журналистам 29 августа, когда Nasdaq провело вместе с »Киевстар» и представителями руководства Украины официальную церемонию открытия торгов.
По его словам, во втором квартале 2025 года доля доходов от цифровых сервисов в Uklon, Helsi, бигдата, облачные сервисы и «Киевстар ТВ» уже превысила 10% общего дохода компании.
«Любой бизнес, который мы развиваем в цифровой среде, растет минимум на 50% год к году. А некоторые растут на 100+, 200% год к году», – отметил президент компании.
Он уточнил, что в настоящее время капитализация «Киевстара» составляет около $2,8 млрд, тогда как капитализация материнской компании VEON – около $4,2 млрд.
Как сообщалось, 15 августа Kyivstar Group Ltd. после завершения всех необходимых процедур со SPAC компанией Cohen Circle объявила о начале торгов на Nasdaq.
«Мне кажется, что эти две недели, которые „Киевстар“ уже является частью международного рынка, продемонстрировали, что даже во время войны можно развиваться, можно создавать новые сервисы, можно создавать ценность для всех стейкхолдеров, для клиентов, для акционеров, и таким образом увеличивать капитализацию компаний», — подчеркнул Комаров.
Он также привел две независимые оценки: согласно первой, за 12 месяцев цена одной акции достигнет $14, согласно второй – $19,8, тогда как на конец дня пятницы, 29 августа, она составляла $12,43.
По его словам, мультипликатор «Киевстар» (выручка/EBITDA) составляет около 4, что соответствует нижнему уровню оценки восточноевропейских операторов.
«Поэтому я считаю, что, учитывая текущую ситуацию, учитывая те сделки, которые были в Украине за последние несколько лет в телеком-секторе, текущая ситуация выглядит достаточно оптимистично», – подытожил Комаров.
Он также сообщил, что в компании создан новый расширенный наблюдательный совет из 10 членов во главе с СЕО VEON Кааном Терзиоглу.
Что касается офиса Kyivstar в Дубае, который был открыт в связи с выходом компании на биржу, президент уточнил, что в нем будут работать около 10 человек, которые будут заниматься, в частности, юридическими вопросами.
На вопрос журналистов, как будет проходить выплата дивидендов инвесторам, Комаров напомнил, что возможная их выплата за 2023-2024 годы ограничена Нацбанком Украины суммой EUR1 млн в месяц, поэтому «Киевстар» будет принимать решение о выплате или невыплате после снятия соответствующих ограничений.
Комаров сообщил, что сейчас на счете у компании примерно $400 млн, и эти деньги используются для инвестирования.
«Я использую цифру того года, но могу сказать, что цифра этого года будет существенно больше. Мы инвестировали (в 2024 году) примерно 26% от нашего дохода, а это более $200 млн».
Согласно данным Nasdaq, в первый день торгов под тикером KYIV курс акций снизился на 7,4% – до $11,52, что соответствовало капитализации $2,437 млрд.
Доля материнской VEON в «Киевстар» после сделки объединения с SPAC сократилась со 100% до 89,6%, тогда как сделка обеспечила $178 млн поступлений, включая инвестиции институциональных партнеров Helikon и Clearline.
«Киевстар» обслуживает почти 23 млн абонентов мобильной связи и более 1,1 млн абонентов «Домашнего интернета». Портфель цифровых сервисов включает медицинскую платформу Helsi, платформу кино и телевидения «Киевстар ТВ», а также компанию-лидера по райдхейлингу и доставке – Uklon. «Киевстар» также является поставщиком решений для корпоративных клиентов, предоставляя услуги по облачным технологиям, киберзащите и искусственному интеллекту. Через подразделение Kyivstar.Tech компания развивает направление разработки ПО в Украине и является партнером для международных технологических компаний, таких как Starlink.
«Киевстар» за первое полугодие 2025 года увеличил EBITDA на 32% — до $06 млн, тогда как его выручка выросла на 28% — до $539 млн.
В ноябре 2021 года стартовал третий этап программы Kyivstar Returnship. Более 300 специалистов начали путь восстановления карьеры или освоения новой отрасли. 15 из них – как стажеры Returnship, остальные – как слушатели программы «Знову вКУРСі», которая в этом году стала одним из направлений проекта.
Returnship – первая и единственная в Украине комплексная программа по возвращению в профессию специалистов с большим перерывом в работе и людей, желающих кардинально изменить направление деятельности. Эта инициатива Киевстар направлена на борьбу с возрастной дискриминацией на рынке труда. Участники проходят тренинги, обучение, в том числе по личностному развитию, получают доступ ко всем образовательным платформам компании. Они усваивают современные компьютерные программы и мобильные приложения, участвуют в проектах компании, интегрируются в бизнес-процессы, становятся участниками корпоративных мероприятий.
«В этом году мы получили 500 заявок, больше всего из которых поступили по направлениям «Маркетинг», «HR» и «ІТ». Более 50% анкет поступило от кандидатов в возрасте 30-40 лет, – говорит Светлана Кончанина, начальник департамента по привлечению и развитию талантов Киевстар и куратор проекта Returnship. – Поскольку в прошлом году мы имели высокий спрос на участие в программе, мы решили расширить ее обучением «Знову вКУРСі», – это три недели лекций, направленных на успешное прохождение рекрутингового процесса. По этому направлению мы получили 430 заявок».
За два года действия программы выпускниками стажировки стали 24 специалиста, 11 из них получили приглашение продолжить карьеру в Киевстар. В этом году стажировка будет проходить в следующих подразделениях: бизнес-подразделении ІТ; дирекции по персоналу; бизнес-подразделении корпоративного рынка; маркетинга; дирекции по развитию новых направлений бизнеса. Выпуск стажеров 2021 года состоится через 4 месяца, в марте. До этого момента стажеры официально оформляются в штат и получают зарплату.
Также в Киевстар действует программа стажировки для студентов: STARt Yourself. Студенты могут укрепить на практике знания, полученные в учебных заведениях, реализовать собственные идеи. Работают «младшие» стажеры по гибкому графику, совмещая работу с учебой. Кроме того, для сотрудников компании действует система непрерывного обучения и повышения квалификации, поощрения и продвижения коллектива, вовлечение в управление инновациями и операционными процессами.
Справка о Киевстар:
Киевстар – крупнейший украинский оператор телекоммуникаций, которого выбрали 26,3 млн абонентов мобильной связи и более 1 млн абонентов «Домашнего интернета». Компания предоставляет услуги на основе широкого спектра мобильных и фиксированных технологий, в том числе 4G. На сегодня 89% населения Украины живет в зоне сети LTE Киевстар. Компания лидирует на рынке мобильной, фиксированной связи, интернета и конвергентных услуг (связь, интернет, ТВ). Киевстар предоставляет инновационные решения с использованием Big Data, IoT, Cloud solutions, мобильные финансовые услуги и др. Для стартап-компаний создана уникальная платформа Open API с возможностью использовать аналитические данные оператора для разработки цифровых продуктов. Акционеры Киевстар – международная Группа VEON, головной офис в Нидерландах. Акции Группы находятся в обращении на фондовых биржах NASDAQ (Нью-Йорк) и Euronext (Амстердам). Киевстар 24 года работает в Украине и признан как самый дорогой бренд Украины, крупнейший плательщик налогов на рынке связи, лучший работодатель и социально ответственная компания. Дополнительная информация: pr@kyivstar.net, www.kyivstar.ua.
