作为全球能源技术领域的领导者，施耐德电气今日在其新的可持续发展路线图“Impact 2030”框架下，公布了2026年第一季度的业绩。
依托多年的行业领导地位和独特的可持续发展方法，“Impact 2030”将公司的愿景围绕四大战略方向进行规划——全球电气化、工业转型、释放人类潜能以及支持当地社区——这些目标将通过专项计划来实现，并借助明确的绩效指标进行衡量。
在新周期的第一季度，Impact Score 达到 3.40/10，这为实现 2026 年的年度目标 4.20/10（其中 10/10 对应 2030 年的愿景）奠定了坚实基础。该指标反映了关键计划的早期进展，将公司的运营成果与对客户、供应商和社区产生的可扩展影响相结合。
施耐德电气进一步降低了自身运营中的碳排放：与2017年相比，范围1和范围2排放量减少了82.5%。第一季度，公司还通过能源管理、自动化和数字技术解决方案，帮助客户节省或实现4750万千瓦时的电力消耗。这些举措使当季减少了并避免了2000万吨二氧化碳当量的排放。
要取得大规模成果，还需重新思考产品设计与生产的方法。第一季度，公司继续推进“未来设计（Future Designed）”框架的实施：14%处于开发阶段的关键产品已展现出高循环利用率和环境效益。
在供应链方面，公司加速了“零碳路径”计划的部署，构建了与供应商的长期合作模式。第一季度，超过1,100家供应商加入了该计划，其中许多已接受培训并获得了用于实现业务脱碳的实用工具。
支持平等机会仍是公司的核心优先事项。第一季度，超过280万人通过施耐德电气的公共解决方案获得了可持续电力，另有11.3万人参加了与能源、电气化和自动化相关的培训及技能提升项目。自2009年以来，累计已有超过120万人接受了培训。
“Impact 2030为系统性转型构建了框架，并汇聚了所有参与者，”施耐德电气可持续发展总监埃斯特·菲尼多里表示。“随着我们的愿景转化为切实、持续且可衡量的进展，我们预计积极成果将逐季增长。”
2026年第一季度的详细成果及可持续发展关键指标详见报告。施耐德电气季度报告已与集团第一季度财务业绩同步发布。
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关于施耐德 电气
施耐德 电气 是能源技术领域的全球领导者，致力于通过工业、商业及住宅领域的电气化、自动化和数字化，提升能效并推动可持续发展。公司的技术使建筑、数据中心、工厂、基础设施和电网能够作为开放、互联的生态系统运行，从而提高生产力、韧性和环保性。
公司产品组合涵盖智能设备、软件定义架构、基于人工智能的系统、数字服务以及专业咨询服务。施耐德电气在全球100多个国家拥有16万名员工和100万家合作伙伴，始终位列全球最具可持续性企业之列。了解更多信息，请访问网站 https://www.se.com/ua/uk/
