Кабинет министров Украины на заседании в пятницу принял решение об исключении из Реестра индустриальных (промышленных) парков четырех индустриальных парков, сообщил представитель Кабмина в Верховной Раде Тарас Мельничук в Telegram.
По его информации, из Реестра исключены «Первый украинский индустриальный парк», BIONIC Hill, «АзовАкваИнвест и «Энергия» на основании «непредставления государственному органу отчетов о функционировании индустриального парка в течение двух отчетных периодов подряд и незаключении договора о создании и функционировании индустриального парка в течение двух лет со дня принятия решения о его создании».
Как сообщалось, «Первый украинский индустриальный парк (пгт Большая Дымерка Киевской обл.) и Bionic Hill (Киев) были включены в Реестр индустриальных парков в 2016 году, «Энергия» (Николаев) в 2018 году, «АзовАкваИнвест» (Мариуполь Донецкой обл.) – в феврале 2019 года.
Правительство на заседании в пятницу приняло порядок предоставления компенсации стоимости построенных заявителем/инвестором со значительными инвестициями объектов инженерно-транспортной инфраструктуры и затрат на подключение и присоединение к инженерно-транспортным сетям, необходимым для реализации проекта.
«… одобрили последний нормативный документ, необходимый для запуска механизма государственной поддержки проектов со значительными инвестициями. Инвесторы, которые готовы реализовать в Украине проекты стоимостью от EUR12 млн, получат от нас максимальное содействие и поддержку в виде сопровождения, налоговых и таможенных льгот, компенсации затрат стоимости построенных объектов инженерно-транспортной инфраструктуры или подключения к инженерно-транспортным сетям и т.д.», – приводятся в релизе Минэкономики слова первого вице-премьера – министра экономики Юлии Свириденко.
Она добавила, что в этом году в госбюджет в поддержку таких инвесторов заложено 3 млрд грн.
В Минэкономики уточнили, что получить господдержку смогут инвесторы, которые планируют реализовать в Украине проект стоимостью от EUR12 млн с продолжительностью реализации до 5 лет в сферах перерабатывающей промышленности, добычи полезных ископаемых для дальнейшей переработки или обогащения, транспорта, логистики, образования, научной деятельности, здравоохранения, обращения с отходами, искусства, культуры, туризма, спорта, а также электронных коммуникаций.
Для получения поддержки требуется подача заявителем (юридическим лицом — резидентом или нерезидентом) в Минэкономики заявки вместе с соответствующими документами на оценку проекта со значительными инвестициями, после чего министерство должно оценить инвестиционный проект и предоставить заключение о целесообразности/нецелесообразности его реализации и заключения специального инвестиционного договора или отказе в заключении.
После этого произойдет заключение специального инвестиционного договора, сторонами которого выступают Кабмин, орган местного самоуправления (если господдержка предоставляется таким органом для реализации проекта со значительными инвестициями), инвестор со значительными инвестициями и заявитель.
Также для сопровождения в подготовке и реализации инвестиционного проекта со значительными инвестициями заявитель должен обратиться в UkraineInvest за информационной и консультативной помощью.
Минэкономики подчеркнуло, что инвесторы могут получить от государства несколько видов поддержки, составляющих до 30% от суммы инвестиционного проекта со значительными инвестициями, в частности: преимущественное право пользования земельными участками государственной или коммунальной собственности, компенсацию затрат на строительство объектов инженерно-транспортной инфраструктуры и затрат на подключение к инженерно-транспортным сетям, налоговые льготы, беспошлинный ввоз необходимого оборудования, а также освобождение от возмещения утрат лесохозяйственного производства.
Как говорится в сообщении, проекты должны предусматривать строительство, модернизацию, техническое или технологическое переоснащение соответствующих объектов инвестирования и создание новых рабочих мест. Инвестору нужно создать по крайней мере 10 рабочих мест с зарплатой по меньшей мере на 50% выше средней зарплаты в регионе по этому виду деятельности, или 30 рабочих мест с зарплатой минимум на 30% выше средней зарплаты в регионе по такому виду деятельности, или 50 рабочих мест с зарплатой по меньшей мере на 15% выше средней зарплаты в регионе по такому же виду деятельности.
Изменение потребительских цен 2022-2023
Источник: Open4Business.com.ua и experts.news
IT и искусственный интеллект (ИИ) могут сделать металлургию более экологичной и эффективной, считает генеральный директор горно-металлургической группы «Метинвест» Юрий Рыженков
Такое мнение он высказал на состоявшейся 13 марта в Вероне (Италия) первой встрече B7 Italy 2024, организованной ассоциацией итальянских предприятий Confindustria, которая призвана способствовать диалогу между деловым миром и правительствами стран G7. В конференции приняли участие более 250 гостей, среди которых руководители и лидеры бизнеса из стран G7 и международных компаний, а также итальянский министр предпринимательства и Made in Italy Адольфо Урсо.
Участники обсудили ключевые факторы, влияющие на промышленную производительность и конкурентоспособность в условиях стремительно развивающейся глобальной экономики. Одним из выступающих в главной дискуссионной панели конференции был гендиректор «Метинвеста». Он рассказал об особенностях производства стали в Украине во время войны, видении компанией «зеленого» курса и трансформации бизнес-процессов в металлургии благодаря новым технологиям.
Он, в частности, отметил, что в последние годы многие компании работали на результат и не замечали технологий. Например, в 2021 году комбинат «Азовсталь» благодаря ИИ и аналитике опередил всех конкурентов по эффективности процессов.
«Наши специалисты, используя дополненную реальность, могли выполнять техническое обслуживание в два раза быстрее, чем большинство наших конкурентов в соседних государствах. Внедренная «космическая» компьютерная система технического зрения установила новые стандарты качества нашей продукции. Наконец, внутренняя система управления данными и коммуникаций позволила нам беспрепятственно управлять компанией в разгар самой ожесточенной войны в Европе со времен Второй мировой войны», — констатировал Рыженков.
Он добавил, что «Метинвест», несмотря на войну, является очень хорошим примером в применении цифровых технологий для прорыва в традиционных отраслях.
Касаясь «зеленого» курса в промышленности, гендиректор эти вопросы интересуют практически каждого политика не только в Европе, но и в США, Китае, во всем мире. При этом металлургическая промышленность находится на вершине повестки дня этого курса, как главный игрок внедрения зеленых технологий. Но в то же время металлургия — очень традиционная отрасль, технологии разработаны давно, и сейчас невозможно сделать большой прорыв. Можно лишь постепенно совершенствовать систему, отметил он.
«Переход к зеленому курсу будет нелегким. Ведь нам не хватает ІТ-специалистов для работы над трансформацией. Всего пять-семь лет назад мы искали инженеров-металлургов, которых мы могли бы научить ІТ. Сейчас наоборот. Мы готовим ІТ-специалистов, которых обучаем металлургии. И это те люди, которые будут главными во время зеленого и цифрового переходов нашей компании. Это происходит уже сейчас. Все мы будем частью этого перехода, и нам лучше быть готовыми к такому вызову», — резюмировал топ-менеджер.
«Метинвест» является вертикально интегрированной группой из добывающих и металлургических предприятий. Предприятия группы находятся, в основном, в Донецкой, Луганской, Запорожской и Днепропетровской областях.
Основными акционерами холдинга является группа «СКМ» (71,24%) и «Смарт-холдинг» (23,76%), совместно управляющие им.
ООО «Метинвест Холдинг» — управляющая компания группы «Метинвест».
IT, METINVEST, ЕКОЛОГІЯ, ИИ, МЕТАЛЛУРГИЯ
ПАО «Национальный депозитарий Украины», торговец ООО «Универ Капитал», хранитель ООО «Менеджмент Треже Трейдинг Лимитыд» и еще пять компаний по управлению активами (КУА) определены критически важными для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности в особый период, что повышает их возможности для бронирования сотрудников от мобилизации.
Соответствующие решения приняла и опубликовала на своем сайте Национальная комиссия по ценным бумагам и фондовому рынку (НКЦБФР), установив соответствие этих компаний ранее определенным Комиссией требованиям.
Речь, в частности, идет о «КУА-АПФ «Апинвест», КУА «Универ Менеджмент», КУА «Диамант Инвест Менеджмент», КУА «Клевер Кепитал» и КУА «Актив» (все – ООО).
Ранее, в феврале, такой статус от НКЦБФР получили также ООО «БТС Брокер», ООО «Инвестиционный капитал Украины» (ICU), СП ООО «Драгон Капитал» и ООО «Торговец ценными бумагами «Первая глобальная инициатива» (ТЦБ «ПГИ»)
Помимо того, аналогичное решение принято в отношении государственного учреждения «Агентство по развитию инфраструктуры фондового рынка» как пока единственного на рынке предприятия, осуществляющего деятельность по предоставлению информационных услуг.
Как сообщалось, перечень критериев отнесения профессиональных участников рынка к важным для рынка НКЦБФР утвердила решением №24 от 10 января этого года. Согласно ему, инвестиционные фирмы, осуществившие за свой счет или счет клиентов сделки покупки-продажи ОВГЗ в 2023 году на сумму от 100 млн грн, и компании по управлению активами (КУА), чьи фонды инвестировали в ОВГЗ в 2023 году от 30 млн грн, могут получить статус критически важных и дополнительные возможности для бронирования своих сотрудников от мобилизации.
Альтернативой для КУА является предоставление в 2023 году фондами, которыми она управляет, займов предприятиям, связанным с оборонной промышленностью, на сумму от 100 млн грн.
Комиссия также признает важными для рынка управителей имуществом для финансирования объектов строительства или осуществления операций с недвижимостью, если эта их деятельность связана со строительством жилья для нужд Минобороны или ветеранов войны и их семей (при наличии подтверждения соответствующего государственного органа).
Помимо этого, в перечень важных попали профучастники, обеспечивающие формирование и функционирование системы депозитарного учета ценных бумаг, образование и функционирование организованных рынков капитала и или организованных товарных рынков.
Предприятие также будет определено как важное для рынка, если обеспечивает осуществление клиринга и расчетов (организацию проведения расчетов) по совершенным сделкам по фининструментам или продукции или обеспечивает функционирование системы негосударственного пенсионного обеспечения.
Наконец, важными определены предприятия, являющиеся эмитентами, участвующими в выполнении военных заказов (при наличии подтверждения соответствующего госоргана).
жизнедеятельность бронирование от мобилизации, Менеджмент Треже Трейдінг Лімітид, Национальный депозитарий Украины, Універ Капітал, ЭКОНОМИКА
Несмотря на проблемы с поиском работников, удорожание сырья и физическую угрозу, украинский бизнес с оптимизмом смотрит в будущее, 44% опрошенных предприятий готовы инвестировать в свое развитие или восстановление, таковы результаты февральского опроса предприятий New Monthly Enterprises Survey (#NRES) Института экономических и политических исследований (ИЭИ).
«Бизнес достаточно оптимистичен касательно инвестиций, учитывая, что продолжается полномасштабная война. Например, 42% предприятий считают, что сейчас более или менее благоприятное время для инвестиций в оборудование. Для сравнения, в начале 2015 года, когда в активной фазе была АТО, доля таких предприятий составила всего 14%», – прокомментировал результаты исследования старший научный сотрудник ИЭИ Евгений Ангел.
В ИЭИ также указали, что бизнес постепенно выходит из состояния полной неопределенности и начинает строить планы на будущее: в феврале 2024-го только около 15% владельцев и руководителей предприятий не смогли дать ответ о планах своего бизнеса на последующие полгода, в то время как год назад таких было около 40%.
Вместе с тем, уровень неопределенности в перспективе двух лет все еще остается достаточно высоким — около 50% респондентов.
«Существенное уменьшение количества тех, кому сложно строить планы на следующие полгода, говорит о том, что оптимизм возвращается к украинскому бизнесу. Более того, доля предприятий, работающих на 100% мощности, постепенно увеличивается: в феврале 2023- го таких было 6%, теперь уже 15%. Но, конечно, строить планы на долгосрочный срок (2 года) бизнесменам сложно в условиях войны”, — отметила исполнительный директор ИЭИ Оксана Кузякив.
Согласно опубликованным данным, второй месяц подряд уменьшается индекс восстановления деловой активности (ИВДИ) — практически на 10 п.п. — с 0,43 до 0,34. Что касается его составляющих, то доля предприятий, сообщивших, что их деловая активность лучше, чем в предыдущем году, снизилась с 56,0% в январе до 44,8% в феврале, ничего не изменилось для 44,0% (30,9% в январе), доля тех, для кого ситуация стала хуже, чем была год назад, несколько месяцев подряд остается без существенных изменений (13,1% в январе и 11,2% в феврале).
Согласно опросу, основными препятствиями для инвестиций является экономическая неопределенность, политическая нестабильность и недостаточная прибыль компаний.
Что касается помех для ведения бизнеса, то феврале 2024 года в перечне препятствий произошли некоторые изменения: оценка роста цен на сырье и товары выросла с 46% до 49%, а нехватки рабочей силы – с 41% до 46%, что соответственно переместило их на 1-е и 2-е места.
В то же время препятствие «небезопасно работать» опустилось с 1-го на 3-е место, хотя его значение сократилось незначительно – с 46% до 45%.
Оценка перебоев с электроэнергией уменьшились с 26% до 24%, что является лишь 7-м по значимости препятствием, тогда как коррупция и давление со стороны правоохранительных органов заняли еще более низкие места в опросе.
В феврале по сравнению с январем несколько увеличилась доля предприятий, работающих в полную мощность — с 13% до 15%, тогда как доля неработающих предприятий остается неизменной уже полгода и составляет 2% респондентов.
В исследовании подчеркивается, что доля положительных оценок политики правительства по поддержке бизнеса составляет 8% и остается без существенных изменений уже более полугода, нейтрально ее оценивают 55% (58% в январе), а негативно — 18% (16% месяцем ранее).
Специалисты ИЭИ также зафиксировали незначительное уменьшение проблем с поиском рабочей силы: квалифицированных работников сложно найти 31% опрошенным предпринимателями (32,4% в январе), а неквалифицированных работников – 26,5% опрошенным (27,4% месяцем ранее).
В ежемесячном опросе ИЭИ в феврале участие 542 украинских предприятия, расположенных в 21 из 27 областей Украины. Полевой этап 22-й волны исследования продолжался с 19 по 29 февраля 2024 года.
New Monthly Enterprises Survey, NRES, ВОССТАНОВЛЕНИЕ, ИНВЕСТИЦИИ, РАЗВИТИЕ, украинский бизнес
