La Agencia Nacional de Regulación Energética de Moldavia (ANRE) celebró el 24 de octubre una reunión abierta del Consejo de Administración, en la que aprobó la aplicación de una reducción del 50 % en las tarifas de transporte de gas a Ucrania.
«Durante la reunión, el Consejo aprobó las modificaciones de la Decisión n.º 272/2025 sobre la optimización del producto de capacidad «Ruta 1» en el gasoducto Transbalcánico, tras una iniciativa conjunta presentada por los operadores de los sistemas de transporte de gas natural de Grecia, Bulgaria, Rumanía, la República de Moldavia y Ucrania. La iniciativa tiene por objeto reforzar la seguridad energética regional y garantizar el suministro de gas natural a Ucrania», se indica en un comunicado publicado en el sitio web oficial de la ANRE.
«Las modificaciones aprobadas prevén la prórroga de la aplicación del producto «Ruta 1» por un período de seis meses (noviembre de 2025 – abril de 2026), la aplicación de una reducción del 50 % en las tarifas de transporte para SRL «Vestmoldtransgaz» en los puntos de conexión de Caușeni y Grebeni, así como la extensión de la aplicación del producto de capacidad a todos los puntos de conexión pertinentes a lo largo de la ruta. La aplicación de una reducción del 50 % en las tarifas de transporte también está prevista por el operador rumano del sistema de transporte SA «Transgaz», explicaron en la ANRE.
«Con esta decisión, la República de Moldavia refuerza su papel de corredor de tránsito regional, facilitando el transporte de gas natural desde Grecia a Ucrania y contribuyendo a la diversificación de las rutas y las fuentes de suministro. A largo plazo, se espera que los volúmenes de transporte aumenten y, en consecuencia, que las tarifas asociadas a ellos disminuyan para los usuarios del sistema de transporte explotado por SRL Vestmoldtransgaz», se subraya en el comunicado.
La Cruz Roja Ucraniana (URC) y el Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania realizaron ejercicios conjuntos en la región de Rivne, según informó la URC en Facebook el sábado.
«Nuestra colaboración con el Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania es un ejemplo de unidad que salva vidas. Desarrollamos plataformas de formación conjuntas, reforzamos el potencial de las comunidades y ayudamos a quienes son los primeros en responder a las situaciones de emergencia. Hoy en día, la Cruz Roja Ucraniana está integrada en 20 regiones en los subsistemas territoriales del Sistema Estatal Unificado de Protección Civil. Nos hemos convertido en parte del mecanismo estatal de respuesta y tenemos previsto completar la integración a nivel regional antes de mayo de 2026», declaró el director general de la Cruz Roja Ucraniana, Maksym Dotsenko, en la inauguración de las maniobras.
Según el vicepresidente del Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania, Vladimir Demchuk, estos ejercicios no solo sirven para entrenar habilidades técnicas, sino también para practicar la interacción entre las estructuras que, en momentos críticos, actúan como un equipo unificado.
«Agradecemos a la Cruz Roja Ucraniana su apoyo, el equipo, las oportunidades de formación y su constante disposición a ayudar», señaló Demchuk.
Durante las maniobras, los rescatistas y voluntarios de los equipos de respuesta rápida de la Cruz Roja Ucraniana de cinco regiones practicaron la interacción en la respuesta a situaciones de emergencia.
Los participantes en los ejercicios trabajaron en cuatro ubicaciones, practicando acciones de rescate de víctimas atrapadas bajo escombros, respuesta a las consecuencias de incidentes químicos y radiactivos, extinción de incendios durante accidentes de tráfico y en la estación de descontaminación de víctimas.
Además, la Cruz Roja Ucraniana y el Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania firmaron un acuerdo para el uso conjunto del polígono de entrenamiento del Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania en la región de Rivne.
En el marco del evento, la Dirección General del Servicio Estatal de Emergencias de Ucrania en la región de Rivne recibió una casa modular, que se convertirá en un espacio para ejercicios y coordinación de acciones durante los entrenamientos. Además, se han entregado 95 equipos de bomberos a los equipos de bomberos voluntarios de las comunidades territoriales de la región de Rivne.
Estamos acostumbrados a pensar que aprender es cosa de jóvenes. Que después de los 30 el cerebro comienza a «cubrirse de musgo» y que las nuevas palabras en inglés se memorizan peor que las contraseñas de Wi-Fi. Pero la verdad es muy diferente: los adultos no solo pueden aprender, sino que a menudo lo hacen de manera más eficaz que los estudiantes. Y si alguna vez has estudiado siendo adulto, sabes que hay algo mágico en ello.
Este artículo trata sobre cómo funciona nuestro cerebro en la edad madura, por qué la frase «ya soy demasiado mayor para aprender» es solo un mito y cómo aprovechar las ventajas de la edad adulta para aprender idiomas, habilidades profesionales o cualquier nueva área de la vida.
Esto no es cierto, simplemente los adultos recuerdan de otra manera.
La memoria no es un armario que se llena con el tiempo y en el que ya no cabe nada más. Se parece más a una casa antigua, en la que hay que colocar las cosas nuevas de forma lógica, en habitaciones que ya conocemos.
Los adultos tienen conexiones asociativas más desarrolladas: comprendemos más rápidamente a qué pertenece la nueva información y cómo aplicarla. Por ejemplo, si eres contable y empiezas a aprender inglés, recordarás las palabras budget, invoice, revenue mucho más rápido que un adolescente que nunca ha visto documentos reales en su vida.
Caso práctico:
Oksana, de 42 años, directora de marketing, al comienzo del curso de inglés se quejaba de que «se le olvidaba todo». El profesor sustituyó los diccionarios tradicionales por ejemplos de su trabajo: brand awareness, target audience, customer journey. Al cabo de tres semanas, ella misma empezó a incluir términos ingleses en sus informes. Su cerebro simplemente entendió para qué se necesitaban esas palabras.
Así que el secreto no está en la edad, sino en el contexto. El cerebro adulto no le gusta la información inútil, pero si ve una utilidad práctica, la memoriza con una rapidez asombrosa.
El cerebro no envejece, se reestructura.
En la madurez, disminuye la cantidad de neuronas nuevas, pero a cambio se fortalecen las conexiones entre las antiguas. Es como tener menos carreteras nuevas, pero más fiables. Por eso, un adulto es capaz de integrar rápidamente nuevos conocimientos en el sistema existente.
Las investigaciones muestran que las personas mayores de 40 años aprenden mejor conceptos complejos porque se basan en la experiencia y no en la memorización. Por eso, a menudo no aprenden «mecánicamente», sino comprendiendo la lógica.
Caso práctico de cursos de inglés:
Igor, de 48 años, especialista en TI, comenzó a estudiar inglés para pasar a trabajar con clientes extranjeros. Al principio temía que fuera «demasiado tarde». Pero a los cinco meses ya empezaba a leer foros técnicos en inglés. Como él mismo confesó: «No aprendo, entiendo cómo funciona». Su pensamiento lógico le permitió crear una estructura en la que encajaban los nuevos conocimientos.
Los adultos aprenden muy bien cuando ven un sistema. Y si el curso o el profesor ayudan a construir ese sistema, la velocidad de asimilación de los conocimientos crece de forma exponencial.
La verdad es que los adultos no son peores, simplemente se exigen más a sí mismos.
Un niño no piensa: «¿He dicho bien?», simplemente repite. Un adulto analiza, compara y teme equivocarse.
Cuando se elimina esta barrera, los adultos hablan perfectamente. La memoria muscular se forma a cualquier edad, solo se necesita regularidad y no tener miedo a sonar raro.
Caso:
Mikhail, 36 años, médico, pospuso las clases durante años porque «su pronunciación era horrible». Pero después de varias clases con un profesor que convertía la práctica en un juego (imita el acento, interpreta el papel, exagera!), Mikhailo empezó a reproducir las entonaciones británicas de tal manera que sus compañeros le pedían que repitiera. Su «pronunciación horrible» se convirtió en un poder escénico.
La pronunciación no es una cuestión de edad, sino de desinhibición emocional.
Sí, los adultos tienen trabajo, familia, plazos, créditos y un perro que no les deja irse de vacaciones. Pero eso es precisamente lo que los convierte en alumnos más eficaces.
Los adultos no tienen tiempo para «sentarse a estudiar», por lo que buscan formas de aprender de manera más inteligente, no durante más tiempo. Planifican mejor, conocen sus puntos débiles y pueden tomar decisiones: «Esto lo necesito, esto no».
Caso práctico:
Marina, de 33 años, directora de RR. HH., solo tenía 20 minutos al día para hacer los deberes. Utilizaba podcasts en inglés de camino al trabajo y sesiones breves en línea una vez a la semana. En seis meses aprobó el IELTS con una nota de 6,5. No porque tuviera tiempo, sino porque trabajó de forma estratégica.
Un enfoque adulto del aprendizaje no es sinónimo de lentitud, sino de eficacia.
Este mito es especialmente persistente. Nos enseñaron que los niños lo absorben todo como una esponja. Pero una esponja absorbe sin discernimiento, mientras que un adulto lo hace de forma consciente.
Es cierto que los niños copian rápidamente los sonidos, pero no siempre comprenden el significado. Los adultos pueden aprender menos, pero comprenden la estructura, la lógica y el contexto, lo que les permite asimilar los conocimientos de forma mucho más profunda.
Caso:
Oleg, de 55 años, propietario de una empresa, decidió mejorar su inglés porque sus clientes se habían internacionalizado. Empezó desde cero, aunque pensaba que ya era «demasiado tarde». Al cabo de un año, dio una conferencia en Polonia en inglés. Como él mismo dijo: «No aprendí el idioma, construí puentes entre lo que ya sabía y lo que aún no sabía».
Los adultos no son «alumnos lentos», son ingenieros de su propio conocimiento.
Ahora que hemos aclarado que la edad no es una sentencia para el cerebro, hablemos de cómo aprender de forma inteligente.
Hay otra cosa inesperada: para muchos adultos, el aprendizaje se convierte en una forma de recuperar la sensación de juventud.
Durante el aprendizaje, el cerebro crea nuevas conexiones, un proceso que literalmente rejuvenece. Las personas que siguen aprendiendo después de los 40 años tienen un menor riesgo de deterioro cognitivo, una mejor concentración e incluso un mejor estado de ánimo.
Es más, en la edad adulta, el aprendizaje se convierte a menudo en un apoyo psicológico. Cuando una persona ve que puede aprender algo nuevo, incluso un idioma o un instrumento, su autoestima aumenta y aparece la confianza: «Todavía puedo».
Vivimos en una época en la que el aprendizaje no tiene que ver con la edad, sino con la flexibilidad. La gente cambia de profesión después de los 40, lanza startups después de los 50 y empieza a aprender idiomas a los 60, no por trabajo, sino simplemente por placer.
Nuestros cursos de inglés a menudo son testigos de historias increíbles:
— Una mujer de 57 años que aprendió inglés para comunicarse con su nieta en Canadá.
— Un hombre de 61 años que vino a clase porque soñaba con viajar sin intérprete.
— Una madre de tres hijos que estudió inglés comercial para desarrollar su propia marca.
Y en todos los casos, la motivación no es «ser mejor», sino vivir más plenamente.
Los niños aprenden porque «hay que hacerlo». Los estudiantes, porque «hay que aprobar». Y los adultos, porque ellos mismos lo han elegido. Y eso es precisamente lo que hace que su camino sea estable.
Un estudiante adulto rara vez abandona los estudios por cansancio. Puede hacer una pausa, pero vuelve. Porque sabe que no lo hace por la nota, sino por sí mismo. Y eso es una gran ventaja.
Cuando una persona aprende conscientemente, el proceso no solo es productivo, sino también profundamente humano.
Los adultos aprenden más rápido de lo que creen porque:
● tienen experiencia, lo que les ayuda a estructurar el conocimiento;
● son capaces de fijarse metas y evaluar el progreso;
● saben aprender de forma significativa, a través del contexto;
● no temen la responsabilidad, simplemente actúan.
El cerebro no «envejece», se adapta. Y cuanto más lo entrenamos, mejor funciona.
Cuando alguien te diga: «El aprendizaje ya no es para ti», sonríe. Porque cada nueva palabra, habilidad o descubrimiento es una prueba de que tu cerebro vive, crece y crea el futuro, independientemente de tu año de nacimiento.
Estudiar después de los 30, 40 o 60 no es una cuestión de edad. Es una cuestión de dignidad, valentía e interés por la vida. Y si existe ese interés, el cerebro siempre encontrará el camino.
La Unión Europea se enfrenta a una grave crisis en el suministro de materiales críticos tras la decisión del Gobierno chino de introducir nuevas restricciones a la exportación de imanes de tierras raras y materias primas para su producción, según informa Politico.
Según se señala, la decisión de Pekín, tomada a principios de octubre, ha agravado el enfrentamiento comercial con Estados Unidos y ha creado riesgos para la industria europea, que depende casi por completo de las importaciones de estos elementos procedentes de China.
«La crisis en el suministro de materias primas críticas ya no es un riesgo lejano. Ya está a nuestras puertas», declaró la presidenta de la Comisión Europea, Ursula von der Leyen, ante los diputados del Parlamento Europeo en vísperas de la cumbre de la UE.
Destacó la necesidad de «medidas decisivas y urgentes» para garantizar un suministro más rápido y fiable de materiales críticos «tanto en la propia Europa como de socios de confianza».
El comisario europeo de Comercio, Maroš Šefčovič, afirmó que la UE no está interesada en una escalada de tensiones, pero subrayó la necesidad de resolver rápidamente la situación. «Sin embargo, esta situación ensombrece nuestras relaciones. Por lo tanto, es absolutamente necesario encontrar una solución rápida», señaló.
Según Šefčovič, China y la UE «intensificarán los contactos a todos los niveles» para debatir las restricciones. El ministro de Comercio de la República Popular China, Wang Wentao, debe llegar a Bruselas en los próximos días para mantener consultas.
«La Unión Europea también está manteniendo conversaciones con los países del G7 sobre una respuesta coordinada a la crisis antes de la reunión ministerial que se celebrará los días 30 y 31 de octubre en Canadá», se indica en el comunicado.
Anteriormente, el centro de información y análisis Experts Club analizó el mercado mundial de metales de tierras raras en el mundo y en Ucrania. El vídeo está disponible aquí:
https://youtu.be/UHeBfpywpQc?si=0L-2nSUrLlIbqVZ5?si=Fk6Oi_13NKpEW81K
CHINA, elementos de tierras raras, EXPERTS CLUB, exportación, Unión Europea
Presentaciones, negociaciones, correspondencia: casos prácticos para un contexto profesional
En el mundo actual, en el que cada correo electrónico, reunión y presentación puede abrir o cerrar la puerta a una asociación, los conocimientos de inglés están dejando de ser una formalidad para convertirse en una ventaja competitiva. El inglés comercial no es sólo un vocabulario de «meeting», “deadline” y «profit». Es un lenguaje de confianza, claridad y estilo profesional.
Hoy vamos a analizar tres situaciones en las que el inglés funciona de verdad: presentaciones, negociaciones y correspondencia comercial. Y utilizaremos casos reales para ilustrarlas, sin aburrida teoría.
Puedes conocer todas las palabras del mundo, pero si hablas sin estructura, el público perderá la atención al segundo minuto.
Caso práctico:
Olena, directora de marketing de una empresa ucraniana, estaba preparando una presentación para inversores de Londres. Había traducido el texto de las diapositivas al inglés, pero la presentación sonaba mecánica. Durante una clase de prueba, su profesor le indicó que el problema no estaba en su gramática, sino en su presentación.
Lo que le ayudó:
Sustituyó expresiones formales como «Voy a presentar nuestra estrategia de marketing » por otras más animadas:
«Permítanme explicarles nuestra historia de crecimiento».
● «Esto es lo que marcó la diferencia para nuestros clientes».
Añadí conexiones lógicas: «Primero, veamos…», «Esto nos lleva al siguiente punto...», «Para terminar…».
Y de repente, todo empezó a sonar: mi voz se hizo más segura y el público no apartó la mirada.
Consejo: antes de una presentación, lee siempre el texto en voz alta, como si fuera una conversación, no un informe. El inglés para los negocios no es un teatro, sino un diálogo.
Cuando decimos «negociaciones en inglés», a mucha gente le entran inmediatamente sudores. No por el idioma, sino por el miedo a «decir algo equivocado». Y la clave aquí es aprender a hablar con diplomacia pero con claridad.
Estudio de un caso:
Andriy, el jefe del equipo informático, estaba discutiendo un contrato con unos socios alemanes. Su frase «No estamos de acuerdo con sus condiciones » dio la impresión de una negativa categórica. Tras una breve consulta con su profesor de inglés comercial, cambió de enfoque.
Ahora dijo:
● « Aún no estamos totalmente de acuerdo en este punto: ¿podríamos explorar algunas alternativas?».
● o «Preferiríamos un enfoque ligeramente diferente».
Y eso es todo – las negociaciones se volvieron constructivas, el tono más suave, y el acuerdo más cercano.
La lección de este caso es que, en inglés comercial, no se trata solo de lo que dices, sino de cómo lo dices. La elección de una sola palabra puede determinar si pareces un socio confiado o un oponente descortés.
El correo electrónico es su tarjeta de visita en el mundo de los negocios. A veces es la carta la que decide si tu propuesta será leída o puesta en espera.
Caso práctico:
María, especialista en RRHH, enviaba correos electrónicos a los candidatos después de las entrevistas. Sus textos eran demasiado formales:
«Nos gustaría informarle de que su solicitud ha sido aprobada».
Tras unas cuantas lecciones, aprendió a adaptar su estilo al contexto empresarial moderno:
«Nos complace comunicarle que nos encantaría seguir adelante con su solicitud».
Menos formalidad significa más humanidad. Y esto es lo que crea una sensación de profesionalidad en el mundo empresarial moderno.
La regla de oro: escribe como si te estuvieras comunicando en persona. Incluso un correo electrónico corto puede sonar más cálido con pequeñas cosas:
● «Gracias por contestarme tan rápido».
● «¡Espero que tu semana vaya bien!».
● «Deseando escuchar tus pensamientos».
El inglés de negocios no es un conjunto de patrones, sino un sentido del estilo. Cuando hablas inglés con naturalidad, tus interlocutores no se sienten como un «extranjero que lo intenta», sino como un profesional que habla el idioma internacional de los negocios.
El éxito en este sentido no depende de una gramática perfecta, sino de su tono: seguro, amable, claro. Esto es lo que hace que un idioma «funcione».
Para que el inglés no sólo se utilice en las reuniones, hay que integrarlo en la rutina diaria:
● Escucha podcasts sobre negocios en inglés (por ejemplo, The English We Speak de BBC Learning English);
Mira vídeos cortos sobre negociaciones en YouTube, pero presta atención no solo a las palabras, sino también al tono de voz;
● Lleva un «mini diario» con frases de trabajo en inglés – incluso 3 frases al día te harán progresar.
Cuando empiezas a pensar en inglés en un contexto empresarial, la traducción se vuelve superflua. Ya no traduces más: «We don’t agree» → «We disagree», sino que inmediatamente percibes el matiz:
● « No estamos en la misma página todavía».
● «Eso no funcionará para nosotros » – con firmeza pero con educación;
● «Volvamos sobre esto más tarde » – diplomáticamente.
Así es como el lenguaje se convierte en una herramienta de influencia, no sólo una habilidad para un CV.
El inglés comercial no consiste en «hablar correctamente». Se trata de parecer profesional, pensar estratégicamente y ser uno mismo.
Funciona cuando no tienes miedo de ser una persona real: sonreír durante una presentación, aclarar con respeto, volver a preguntar si no estás seguro o escribir breve y sinceramente en lugar de utilizar plantillas de oficina.
Al fin y al cabo, en el siglo XXI los negocios no se basan sólo en productos o tratos, sino en una comunicación clara y cordial.
Y si su inglés ayuda a generar confianza, es un inglés que realmente funciona.
Preparado por el Departamento de Inglés Corporativo de Business Language
La sociedad limitada «Compañía financiera Liberty Finance» (en adelante, «Liberty Finance») ha completado con éxito el proceso de colocación y ha registrado el informe sobre los resultados de la primera emisión de bonos en la historia de la empresa.
La Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) ha registrado el informe sobre los resultados de la emisión de bonos corporativos nominativos con descuento de la serie A. Esta decisión es la confirmación definitiva del éxito de la colocación de los valores entre un grupo de inversores previamente determinado.
Liberty Finance se ha convertido en una de las pocas empresas financieras del mercado que ha dado este paso, lo que confirma su alto nivel de capitalización, su estabilidad financiera y la confianza de los reguladores.
«La colocación exitosa de nuestra primera emisión de bonos es un hito para Liberty Finance y un reflejo de nuestra fiabilidad. Para llevar a cabo la emisión, la empresa se sometió a una auditoría exhaustiva y confirmó a la Comisión de Valores que cuenta con suficiente capitalización y solvencia financiera. La CNV concedió el permiso para la colocación, reconociéndonos como emisor fiable. Esto demuestra la transparencia de nuestras actividades y el cumplimiento de los altos estándares regulatorios», informaron desde la empresa.
La emisión es de carácter cerrado. Los bonos se colocaron entre una lista limitada de inversores específicos. Se emitieron con un valor nominal de mil hryvnias y vencimiento en 2028.
«Los fondos recaudados se utilizarán para garantizar el éxito de la empresa. Somos una empresa rentable con una capitalización adecuada, lo que nos permite garantizar el reembolso de todas las obligaciones relacionadas con los valores emitidos. Nuestra actividad se rige íntegramente por las normas del Banco Nacional de Ucrania, que ejerce un control permanente, y la Comisión ha verificado dos veces nuestra fiabilidad durante el proceso de emisión, lo que ofrece a nuestros inversores garantías adicionales», declararon en Liberty Finance.
La exitosa emisión de bonos de Liberty Finance es un paso importante en el camino del desarrollo financiero y una confirmación de la estabilidad de la empresa en el mercado ucraniano.
La empresa financiera Liberty Finance es uno de los mayores operadores autorizados del mercado de operaciones de cambio de divisas. Su capital social asciende a 25 millones de UAH, y su capital propio a principios de 2025 superaba los 188 millones de UAH. Según datos del Banco Nacional de Ucrania, la empresa se encuentra entre los mayores contribuyentes de su segmento.
