Business news from Ukraine

Business news from Ukraine

Рудник “Суха Балка” спрямував понад 1 млрд грн на дивіденди з прибутку 2008, 2010 і 2011рр

Акціонери рудника ПрАТ “Суха Балка” (Кривий Ріг Дніпропетровської обл.), що входить до групи DCH Олександра Ярославського, спрямували на виплату дивідендів 1 млрд 4,865 млн грн з нерозподіленого прибутку за 2008, 2010 і 2011 роки.

Згідно з протоколом позачергових зборів акціонерів, які відбулися дистанційно 10 липня, копією якого володіє агентство “Інтерфакс-Україна”, виплату дивідендів акціонерам товариства за 2008, 2010, 2011 роки здійснюють із розрахунку 1,2 грн на одну просту акцію, зокрема: 0,24 грн за 2008-й, 0,23 грн за 2010-й і 0,73 грн за 2011 роки.

При цьому уточнюється, що на дивіденди буде спрямована частина чистого прибутку, отриманого товариством за результатами діяльності в 2008 році на суму 200 млн 973,01 тис. грн, з прибутку за 2010 рік – 192 млн 599,14 тис. грн, з прибутку за 2011 рік – 611 млн 292,91 тис. грн.

Рудник “Суха Балка” – одне з провідних підприємств гірничодобувної галузі в Україні. Видобуває залізну руду підземним способом. До складу рудника входять шахти “Ювілейна” та ім. Фрунзе. Фрунзе.

Група DCH у травні 2017 року придбала рудник у групи Evraz.

За даними НДУ на перший квартал 2023 року, Ярославському, який позначений як нерезидент України (громадянин Великої Британії – ІФ-У), безпосередньо належить 77,4193% акцій рудника, фізособі-резиденту Артему Александрову – 20%.

Статутний капітал ПрАТ “Суха Балка” становить 41,869 млн грн, номінал акції – 0,05 грн.

, ,

Енерготрейдер “ЕКУ” перерахував до бюджету перші дивіденди в 17 млн грн

“Енергетична компанія України” (“ЕКУ”) спрямувала на виплату дивідендів за 2022 рік близько 17 млн грн.

Як зазначено в релізі компанії 4 липня, це перші дивіденди, отримані державою від нової енерготрейдингової компанії, яка розпочала свою комерційну діяльність у серпні минулого року.

Зазначається, що чистий прибуток “ЕКУ” за п’ять місяців 2022 року становив 33,9 млн грн.

Згідно з рішеннями уряду та Фонду держмайна (ФДМ) України, якому підпорядкована державна компанія, 50% цієї суми спрямовують на виплату дивідендів, 30% – на протидію збройній агресії російської федерації, 20% – на витрати, передбачені фінансовим планом компанії на 2023 рік, пояснили в компанії.

Таким чином, загалом до бюджету і на боротьбу з РФ “ЕКУ” спрямує 27 млн грн.

“У стислі терміни нам вдалося побудувати з нуля дієздатну компанію і вийти на запланований рівень прибутку. Держава зміцнила свої позиції на енергоринку і почала заробляти у висококонкурентних сегментах, де раніше майже не була присутня”, – прокоментував генеральний директор “ЕКУ” Віталій Бутенко, слова якого наведено в релізі.

Як повідомлялося, АТ “Енергетична компанія України” (АТ “ЕКУ”) – багатопрофільне енергопостачальне підприємство, що здійснює операції з купівлі, продажу та постачання енергоресурсів для комерційних клієнтів, у тому числі імпортно-експортними операціями. 100% акцій товариства належать державі.

, , ,

Зміївський завод “Маяк” виплатить 2,896 тис. грн дивідендів на акцію

Виробник котлів центрального опалення АТ “Завод “Маяк” (Зміїв Харківської обл.) з 25 травня по 25 жовтня поточного року виплатить акціонерам дивіденди за 2022 рік у розмірі 2,896 тис. грн на одну акцію номіналом 1 тис. грн.

Згідно з повідомленням компанії в системі розкриття інформації Національної комісії з цінних паперів та фондового ринку (НКЦПФР), таке рішення ухвалили загальні збори акціонерів 25 квітня.

За інформацією компанії, 2022 рік вона завершила з чистим прибутком 12,16 млн грн, тоді як роком раніше він становив 0,46 млн грн. На виплату дивідендів спрямовано всього 608,16 тис. грн.

Статутний капітал АТ “Завод “Маяк” – 210 тис. грн, він розділений на 210 акцій. Чистий прибуток на одну просту акцію у 2022 році становив 57,91 тис. грн.

За даними НКЦПФР на четвертий квартал 2022 року, 52,381% акцій АТ належить її директору Олексію Муштаю, рівними пакетами по 14,2857% володіють Тетяна Самусенко і Зоя Гарагата.

За інформацією на сайті компанії, вона створена 1991 року, є одним із провідних вітчизняних виробників побутової опалювальної техніки (твердопаливні, газові, електричні котли, радіатори), призначеної для теплопостачання індивідуальних будинків, квартир, виробничих об’єктів.

Завод має 30 регіональних представництв в Україні.

За даними ресурсу opendatabot, у 2022 році чистий дохід компанії зріс на 27,2% до попереднього року – до 91,22 млн грн.

, , ,

Харківський плитковий завод спрямує 20 млн грн на виплату дивідендів

ПрАТ “Харківський плитковий завод” спрямує на виплату дивідендів 20 млн грн із чистого прибутку за 2021 рік.

Згідно з повідомленням підприємства в системі розкриття інформації Національної комісії з цінних паперів та фондового ринку (НКЦПФР), відповідне рішення акціонери ПрАТ ухвалили на річних загальних зборах 27 квітня.

Розмір дивідендів становитиме 0,01 грн на просту акцію. Термін виплати – з 12 травня по 12 листопада 2023 року.

Водночас вирішено не виплачувати дивіденди за результатами роботи підприємства у 2022 році, а спрямувати отриманий минулого року прибуток на відновлення основних фондів ПрАТ.

Акціонери на зборах переобрали Валентина Шеветовського головою наглядової ради, а також членів ради – Олексія Ісаєнка та Дмитра Салімонова – строком на три роки.

Як повідомлялося, ПрАТ “Харківський плитковий завод” за підсумками 2022 року скоротило чистий прибуток в 11 разів порівняно з попереднім роком – до 6,4 млн грн, тоді як у 2020 році прибуток становив 72,5 млн грн, у 2019 – 94 млн грн.

Харківський плитковий завод (ХПЗ), найбільший виробник плитки в Україні, введений в експлуатацію 1946 року. Входить у створену 2008 року “Керамічну групу “Голден Тайл” (Київ), що об’єднує також ТОВ “Виробниче об’єднання “Шахтобуд” (Веролюбівка Донецької обл.), ТОВ “Майдан-Вільський кар’єр”, ТОВ “Майдан-Вільський комбінат вогнетривів” (обидва – Хмельницька обл.) і ТОВ “Голден Тайл” (Київ, ексклюзивний дистриб’ютор ХПЗ).

Основним акціонером компанії, згідно з даними НКЦПФР, на четвертий квартал 2022 року є ТОВ “Керамічна група “Голден Тайл” (98,4%). Кінцевим бенефіціаром ХПЗ є Валентин Шеветовський.

,

“Харківенергозбут” виплатить державі 64,2 млн грн дивідендів

ПрАТ “Харківенергозбут”, що перебуває в управлінні Фонду держмайна України (ФДМУ), виплатить на користь держави 64,2 млн грн дивідендів за 2022 рік, що вшестеро більше, якщо порівнювати з 2021-м.

“Таке рішення ухвалено загальними зборами акціонерів “Харківенергозбут” 24 квітня 2023 року. Виплата дивідендів відбудеться через депозитарну систему України”, – повідомляють на сайті ФДМУ.

За інформацією фонду, розмір чистого прибутку “Харківенергозбуту” за 2022 рік склав 198 млн грн і згідно з рішенням загальних зборів, його буде розподілено таким чином: 50% – спрямовано на виплату дивідендів акціонерам, 10% – на видатки, передбачені фінансовим планом на 2023 рік, 10% – перераховано до резервного капіталу і ще 30% – до інших фондів товариства.

“Сьогодні державі належить 65% акцій підприємства. “Харківенергозбут” постачає електроенергією 1,25 млн побутових споживачів. Незважаючи на складну ситуацію в Харкові та постійні ворожі обстріли, протягом 2022 року підприємство поставило споживачам 2 213,7 тис. мегават-годин електроенергії”, – зазначили у ФДМУ.

Водночас через несвоєчасні розрахунки споживачів за електроенергію на підприємстві на початок 2023 року утворилася дебіторська заборгованість у розмірі 3,46 млрд грн. Крім населення, серед найбільших боржників значаться комунальні підприємства “Харківводоканал”, “Жилкомсервіс” і “Харківський метрополітен”.

“Ці борги заважають “Харківенергозбуту” своєчасно розраховуватися за електроенергію далі по ланцюжку. Тому вже зараз підприємство спільно з ФДМУ напрацьовує план дій, який дасть змогу змінити ситуацію на краще”, – підсумували у Фонді.

Державі в особі ФДМУ належить 65% КК ПрАТ “Харківенергозбут”. Ще 29,79% акцій перебували у власності Smart Holding Вадима Новинського.

У середині січня 2023 року Smart Holding оголосила про зміну власника.

“У рамках реструктуризації засновник Smart Holding Вадим Новинський вирішив передати активи в траст. Відповідні угоди Smart Trust і Step Trust було укладено в листопаді 2022 року, їх зареєструвала Комісія з цінних паперів і бірж Кіпру”, – йшлося в повідомленні на сайті холдингу.

,

“Астарта” може виплатити EUR12,5 млн дивідендів

Акціонери агрохолдингу “Астарта” розглянуть питання виплати дивідендів за 2022 рік у розмірі EUR0,5 за акцію на загальну суму EUR12,5 млн, зазначено в повідомленні компанії на Варшавській фондовій біржі.

Згідно з ним, відповідне питання розподілу прибутку за минулий рік винесено на розгляд зборів акціонерів 24 травня за пропозицією ради директорів від 19 квітня.

Крім того, як очікується, акціонери доручать раді директорів провести переговори з нинішнім аудитором PricewaterhouseCoopers і його конкурентами Ernst&Young, KPMG, Deloitte&Touche і Baker Tilly і залежно від їхніх результатів призначити одну з цих фірм як зовнішнього аудитора товариства.

Як повідомлялося, “Астарта” вперше виплатила EUR12,155 млн дивідендів у червні 2021 року за підсумками роботи 2020 року в тому самому розмірі, що пропонується і зараз – EUR0,5 на акцію. У воєнному 2022 році компанія відмовилася від їхньої виплати.

Агропромхолдинг “Астарта”, найбільший виробник цукру в Україні, у 2022 році отримав EUR65,16 млн чистого прибутку, що на 46,8% менше в порівнянні з 201 роком.

EBITDA холдингу минулого року скоротилася на 23,2% – до EUR154,77 млн, тоді як виручка зросла на 3,8% – до EUR510,07 млн.

Акції “Астарти” минулої п’ятниці зросли на 1% – до PLN30,45 за акцію (близько EUR6,6 за акцію).

“Політика компанії полягає у виплаті дивідендів на рівні, що відповідає планам зростання і розвитку Групи, за умови підтримки розумного рівня ліквідності. Дивідендну політику, однак, час від часу переглядатимуть, і виплату будь-яких майбутніх дивідендів фактично здійснюватимуть на розсуд загальних зборів акціонерів за рекомендацією ради директорів і з урахуванням різних чинників, зокрема перспектив бізнесу, майбутнього прибутку, потреби у грошових коштах, фінансового становища, планів розширення і вимог кіпрського законодавства”, – ідеться в дивідендній політиці компанії.

,