Business news from Ukraine

Business news from Ukraine

«Астарта» в 2025 году сохранила урожай зерновых и масличных культур на уровне около 0,6 млн тонн

Агропромхолдинг «Астарта» по итогам 2025 года получил валовой урожай зерновых и масличных культур на уровне около 0,6 млн тонн, что соответствует результату предыдущего года, сообщила компания в годовом отчете.

«Климатическая нестабильность, логистические ограничения и рост затрат побудили компанию увеличить площади под культурами с прогнозируемыми продажами и стабильной экономикой, такими как кукуруза и подсолнечник. Однако неблагоприятная погода оказывала значительное давление на посевы, снижая урожайность», — отмечается в отчете компании.

Холдинг пересмотрел структуру посевных площадей под влиянием климатических и логистических факторов. Посевы кукурузы выросли более чем вдвое – до 12 тыс. га, что обеспечило сбор 94 тыс. тонн зерна (+134% к 2024 году), а производство подсолнечника увеличилось на 32% – до 61 тыс. тонн.

Урожай сои сократился на 27% — до 122 тыс. тонн (с учетом урожая 2026 года), а рапса — на 23%, до 31 тыс. тонн из-за погодных аномалий. Уборка свеклы в сахарном сегменте составила 1,8 млн тонн, что лишь на 2% меньше, чем в предыдущем году, благодаря росту урожайности на 12,2%, который почти полностью нивелировал сокращение площадей на 13%. Производство пшеницы упало на 9% – до 237 тыс. тонн на фоне сокращения площадей и незначительного снижения урожайности.

Урожайность основных культур холдинга преимущественно превышала средние показатели по Украине. Показатель по кукурузе составил 7,6 т/га против 7,2 т/га по стране, а по пшенице – 5,2 т/га против 4,5 т/га. Отрыв зафиксирован также по подсолнечнику – 2,1 т/га против 1,9 т/га и рапсу – 2,8 т/га против 2,7 т/га, тогда как результаты по сахарной свекле остановились на отметке 55 т/га.

«Астарта» в 2026 году планирует расширить посевы кукурузы на 66%, до 20 тыс. га, и увеличить площади под озимым рапсом на 36%, до 15 тыс. га по сравнению с прошлым годом. Сокращение площадей ожидается под подсолнечником на 20% до 23 тыс. га, пшеницей – на 15% до 39 тыс. га и сахарной свеклой – на 6% до 32 тыс. га. Площади под соей останутся стабильными на уровне 56 тыс. га, что в 1,7 раза меньше пикового показателя 2024 года, который составлял 70 тыс. га.

«Состояние озимых культур в целом удовлетворительное, поскольку изолирующий снежный покров защищает растения от сильного холода. Значительные запасы влаги также создают потенциал для более высокой урожайности яровых культур», – уточнили в агрохолдинге.

«Астарта» – вертикально интегрированный агропромышленный холдинг, осуществляющий деятельность в семи областях Украины и являющийся крупнейшим производителем сахара в стране. В состав компании входят пять сахарных заводов, агрохозяйства с земельным банком 214 тыс. га (в частности, 129 тыс. га в Полтавской, 42 тыс. га в Хмельницкой и 16 тыс. га в Винницкой областях) и молочные фермы с 30 тыс. голов КРС. Холдинг также управляет заводом по переработке сои и биоэнергетическим комплексом в Полтавской области, а также сетью из шести элеваторов.

Чистая прибыль «Астарты» за 2025 год упала в 4,2 раза – до $19,94 млн, а консолидированная выручка сократилась на 23% – до $472 млн. Показатель EBITDA агрохолдинга снизился на 37% – до $100 млн при рентабельности 21%. Чистый долг компании за прошлый год удвоился и на конец периода составил $226 млн.

, , , ,

Развитие агрообразования и переподготовка кадров имеют решающее значение для устойчивости агросектора Украины — эксперты

Международная поддержка, развитие профессионального образования и быстрое внедрение практико-ориентированных учебных решений имеют критически важное значение для сохранения конкурентоспособности украинского агросектора, который в условиях войны остается ключевым источником валютной выручки и одним из драйверов экономики, заявили участники пресс-конференции «Международное партнерство с целью развития обучения в агросекторе Украины».

В ходе дискуссии спикеры подчеркнули, что аграрная отрасль все острее сталкивается с дефицитом кадров, потребностью в переквалификации персонала, адаптацией к новым стандартам ЕС и спросом на современные цифровые знания – от послеуборочной переработки зерна до технологий искусственного интеллекта в агропроизводстве.

Основатель информационно-аналитического центра Experts Club, заместитель директора агентства «Интерфакс-Украина» Максим Уракин подчеркнул, что в нынешних условиях развитие образования в агросекторе напрямую связано с вопросами экономической устойчивости государства.

«Сегодня экономика Украины в значительной степени зависит от помощи международных партнеров, и об этом нужно говорить прямо. Но Украина не может строить свое будущее только на внешней поддержке, поэтому нам нужны отрасли, которые генерируют валютную выручку, поддерживают занятость и формируют налоговую базу, и именно таким сектором остается агросектор», – подчеркнул он на пресс-конференции в агентстве «Интерфакс-Украина» во вторник.

По словам Уракина, одним из примеров такого практического партнерства стал запуск онлайн-курса «Применение технологий искусственного интеллекта в аграрном производстве», реализованного Experts Club совместно с AgriAcademy по инициативе ЕБРР в рамках программ поддержки продовольственной безопасности. Он подчеркнул, что для украинских аграриев особенно важны решения, которые позволяют не просто говорить об инновациях, а переводить их в плоскость конкретных бизнес-инструментов.

«Цель этого курса — перевести разговор об искусственном интеллекте с уровня абстракций на уровень конкретных бизнес-решений. Сегодня Украине нужна новая система обучения аграриев — более технологичная, системная, сочетающая международную практику, экспертизу бизнеса и прикладные задачи», — отметил Уракин.

В свою очередь, координатор проектов Инвестиционного центра ФАО в Украине Оксана Юрченко подчеркнула, что кадровый дефицит в агросекторе является хронической проблемой, которая не исчезла ни после пандемии, ни в условиях полномасштабной войны, поэтому именно доступные дистанционные форматы обучения становятся одним из немногих реалистичных путей быстрого повышения квалификации работников.

«Проблема нехватки квалифицированных кадров для аграрного сектора была, есть и будет оставаться одной из ключевых. Работникам хозяйств часто сложно посещать офлайн-курсы из-за графика работы и удаленности, поэтому отрасль нуждается в доступном, практическом и гибком обучении, которое можно проходить без отрыва от работы», — отметила она.

Юрченко напомнила, что платформа AgriAcademy создавалась как ответ на запрос крупного агробизнеса и международных партнеров на системное обучение отрасли в условиях войны. По ее словам, на платформе уже размещено более 40 курсов, которые разрабатываются при участии бизнеса, украинских и международных экспертов и адаптируются к актуальным потребностям сектора. Отдельный акцент делается не только на растениеводстве, но и на животноводстве, где резко возросли требования к биобезопасности, здоровью животных, благополучию и соответствию европейским стандартам.

«Если смотреть на количество выданных платформой AgriAcademy дипломов и сертификатов, то речь идет уже о более чем 3,5 тыс. документов. В то же время число зарегистрированных слушателей, которые еще проходят или планируют завершить обучение, примерно в три раза больше, что свидетельствует об устойчивом росте интереса к платформе», — сообщила Юрченко.

Она также обратила внимание, что с 1 января 2026 года для всех сельскохозяйственных предприятий, содержащих животных, уже действуют обязательные требования по благополучию животных, а значит спрос на профильное обучение будет только усиливаться. По словам эксперта, сами курсы на платформе пока не являются юридически обязательными, однако фактически становятся важным практическим инструментом для правильного толкования и внедрения новых норм на предприятиях.

Директор Союза «Мукомолы Украины», эксперт зернового сектора ФАО ООН Родион Рыбчинский отметил, что проблема кадров касается не только агропроизводства, а всего агропродовольственного сектора, включая переработку и пищевую промышленность, где автоматизация многих процессов пока не может заменить человека.

«Проблема кадров для пищевой отрасли сегодня еще острее, чем для самого агропроизводства. В поле уже можно использовать беспилотные комбайны или тракторы, но никто не придумал, как без людей производить хлеб, крупы, макароны или другую пищевую продукцию, поэтому вопрос качества персонала и качества знаний здесь является вызовом номер один», – добавил он.

Рыбчинский подчеркнул, что в условиях евроинтеграции предприятия пищевой промышленности должны не только искать работников, но и быстро повышать их квалификацию в соответствии с новыми регламентами, технологическими требованиями и стандартами качества. Именно поэтому, по его словам, такие образовательные площадки, как AgriAcademy, должны развиваться параллельно с формальным образованием.

Эксперт также сообщил, что на платформе уже доступен курс по послеуборочной обработке и хранению зерна, а в ближайшее время должен появиться курс по переработке зерна зернобобовых культур. При этом, как подчеркнул эксперт, основная задача таких программ – дать специалистам качественную базу, без которой невозможно двигаться к инновациям.

Руководитель проекта «Агрокебети PRO: зерновые и масличные» ассоциации УКАБ Максим Гопка заявил, что именно переквалификация, короткие прикладные программы и обучение с практической составляющей сегодня являются одним из самых эффективных инструментов реагирования на кадровый кризис в агросекторе.

«Сегодня агросфера в Украине сталкивается с серьезным дефицитом кадров, поэтому быстрые, практико-ориентированные образовательные решения становятся ключевыми. Наш подход — это не просто обучение, а формирование нового качества человеческого капитала для агросектора через сочетание теории, практики и прямого взаимодействия с бизнесом», — отметил он.

По словам Гопки, в рамках одной из программ почти 984 человека зарегистрировались на обучение, а 552 уже его завершили. Часть участников прошла также практическую составляющую, после чего часть выпускников трудоустроилась или продолжила работать по близкому направлению в отрасли. Особое внимание в таких программах, по его словам, уделяли внутренне перемещенным лицам, молодежи, людям с инвалидностью и ветеранам войны.

Отдельно Гопка подчеркнул, что важно не только создавать новые образовательные продукты, но и обеспечивать их тесную связь с высшей школой. Он сообщил, что в рамках образовательных проектов уже подписано более семи меморандумов с ведущими аграрными вузами, а отдельные программы реализуются в качестве дополнения к магистерским курсам с привлечением представителей бизнеса и иностранных образовательных партнеров.

Основатель TATFooD и рекрутингового медиаагентства Сергей Шилко, комментируя ситуацию на рынке труда, отметил, что для работодателей в нынешних условиях главным вызовом становится не просто поиск специалиста, а способность удержать человека, предложив ему стабильность, понятные условия труда и возможность профессионального развития.

«Сегодня успех агропродовольственного бизнеса определяется не поиском идеального специалиста, а способностью стать частью жизненного «якоря» человека, дать ему стабильность и перспективу. Технолог на производстве теперь должен быть одновременно и наставником для линейного персонала, и менеджером процессов, поэтому обучающие платформы должны помогать адаптировать специалистов к новым условиям труда», — сказал он.

Шилко также подчеркнул важность концепции lifelong learning и отметил, что рынок уже нуждается в таких программах, которые работники могут проходить параллельно с работой, без длительного перерыва в производственном цикле. По его мнению, государственные и частные инициативы в этой сфере должны не дублировать друг друга, а закрывать различные сегменты потребностей – от рабочих профессий до современных цифровых компетенций, которых сейчас не хватает даже в формальных механизмах переквалификации.

В ходе обсуждения спикеры отдельно остановились и на состоянии академического образования. Они констатировали, что классическая система подготовки кадров во многих случаях уже не успевает за темпами изменений в отрасли, в частности из-за слабой материальной базы, низкого уровня оплаты труда преподавателей и отсутствия достаточных ресурсов на лаборатории и современное оборудование. В то же время, как отметили участники, именно союз бизнеса, университетов и профессиональных объединений может стать той моделью, которая даст ощутимый эффект.

Родион Рыбчинский привел примеры привлечения преподавателей профильных украинских вузов к разработке и чтению курсов, а также сотрудничества бизнеса с университетами в создании современных лабораторий, в частности на базе профильных высших учебных заведений. Участники пресс-конференции согласились, что без такого партнерства полноценное обновление кадров для агросектора будет невозможным.

Отдельным блоком стал вопрос возможного привлечения иностранных работников в Украину на фоне кадрового дефицита. Представители перерабатывающего сектора отметили, что определенный спрос на таких работников уже существует, однако на практике он часто упирается в миграционное законодательство и организационные сложности. В то же время, по оценке Оксаны Юрченко, если для переработки и отдельных производственных направлений такой сценарий частично возможен, то для животноводческого сегмента он вряд ли станет массовым.

В целом участники пресс-конференции пришли к выводу, что в условиях войны, демографического давления и более жесткой конкуренции на внешних рынках аграрный сектор уже не может опираться только на традиционные подходы к подготовке кадров. По их мнению, именно международное партнерство, цифровые образовательные платформы, краткие практические программы, участие бизнеса в обучении и модернизация академического образования должны стать основой новой кадровой модели для украинского агробизнеса.

, , , , , , , , ,

«УкрАгроКонсалт» прогнозирует производство зерна на уровне 60,3 млн тонн

Рынок зерна Украины вступает в 2026-2027 маркетинговый год (МГ, июль-июнь) под существенным давлением из-за накопленных запасов и усиления глобальной конкуренции, сообщило информационно-аналитическое агентство «УкрАгроКонсалт».

«Ключевым фактором остается накопление переходных остатков, которые могут достичь около 10,7 млн тонн, что оказывает давление на ценовые показатели», — констатировали аналитики.

По их прогнозам, валовое производство зерновых культур в Украине в сезоне-2026 ожидается на уровне около 60,3 млн тонн, а на внешние рынки будет поставлено около 51 млн тонн.

Основными тенденциями сезона в «УкрАгроКонсалт» назвали растущую роль логистики, затрат и глобальной конкуренции. По оценкам аналитиков, экспортная динамика будет формироваться под влиянием необходимости разгрузки рынка, а сам рынок перейдет в фазу покупателя.

, , ,

Экспорт зерна из Украины увеличится до 42 млн тонн, несмотря на снижение урожая

Валовой сбор зерна в Украине в 2026-2027 маркетинговом году (МГ, июль-июнь) прогнозируется на уровне 58,7 млн тонн, что на 4% ниже показателей текущего сезона, сообщило информационно-аналитическое агентство «АПК-Информ».

Согласно мартовской оценке аналитиков, урожай пшеницы ожидается на уровне почти 20 млн тонн, что на 14% меньше по сравнению с текущим сезоном. Сбор ячменя может составить 5,1 млн тонн (-5%), тогда как производство кукурузы прогнозируется на уровне 31,8 млн тонн, что на 3% превышает показатель предыдущего года.

«Данный прогноз сформирован с учетом сокращения посевных площадей под озимыми культурами на фоне засухи в осенний период и неблагоприятных погодных условий в феврале текущего года, что может привести к частичной гибели озимых в некоторых регионах, а также возможного незначительного увеличения посевной площади под кукурузой за счет пересева озимых на фоне высокого спроса на данную зерновую», — объясняют в агентстве.

В то же время, несмотря на ожидаемое снижение валового сбора, экспортный потенциал зерновых в 2026/27 МГ эксперты оценили в 42 млн тонн, что на 4% больше показателя 2025/26 МГ. Росту поставок на внешние рынки будут способствовать высокие переходные остатки текущего сезона, которые могут составить 11,4 млн тонн, резюмировали в «АПК-Информ».

, ,

Экспорт масла переориентировался на сухопутные границы — доля выросла до 66%

Экспорт зерновых железнодорожным транспортом в направлении морских портов сохраняет стабильные темпы и формирует 91% в структуре общих железнодорожных отправлений агропродукции, сообщили аналитики компании Spike Brokers.

По данным мониторинга в феврале, в направлении портов перевезено 1,368 млн тонн зерновых, что на 0,8% больше по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Наибольшую положительную динамику демонстрирует терминал ТИС в порту «Черноморск» (+54%), тогда как в дунайских портах, в частности, в Измаиле, зафиксировано существенное падение объемов (-60%). Сейчас в направлении портов Большой Одессы движется более 11 тыс. вагонов с зерном, а среднесуточная нагрузка на сети в этом направлении выросла до 1 172 вагонов в сутки.

«Западный коридор фактически стал в феврале базовым каналом экспорта масла железнодорожным транспортом, а доля границы в этом сегменте выросла до 66%», – отметили аналитики.

В то же время автомобильный экспорт агропродукции в феврале составил 185 тыс. тонн. Географически доминирует польское направление (около 50% потока), где ежедневно оформляется 4,0-5,3 тыс. тонн грузов.

Структурно автоканал ориентирован на продукцию с добавленной стоимостью: за 19 дней месяца экспортировано 15,6 тыс. тонн мяса птицы, а также значительные объемы хлебобулочных (6,4 тыс. тонн) и кондитерских изделий (4,5 тыс. тонн).

В сегменте железнодорожных перевозок масла наблюдается кардинальная переориентация на сухопутные переходы: экспорт через границу вырос на 112% до 56,9 тыс. тонн. Наибольший прирост зафиксирован на переходах Чоп (+410%) и Мостиска II (+310%). Зато морской экспорт масла по железной дороге сократился на 36% (до 29,1 тыс. тонн), а доля портов в этом сегменте упала до 34%.

Аналогичная тенденция наблюдается и для шротов, где 75% объемов (113,6 тыс. тонн) отгружается через сухопутные границы, резюмировали в Spike Brokers.

, ,

Железная дорога и автотранспорт меняют баланс в экспортной логистике Украины

Экспортная логистика Украины вошла в 2026 год в условиях новой конфигурации, где переход «Укрзализныци» на фиксированный тариф на аренду зерновозов снизил волатильность расходов, сообщило информационно-аналитическое агентство УкрАгроКонсалт.

По данным аналитиков, основные грузопотоки в настоящее время концентрируются в направлении портов Большой Одессы, где загруженность терминалов стабилизировалась на уровне 50%. В начале февраля количество вагонов с зерном в направлении портов превысило 9 тыс. единиц, что связано с активным выполнением контрактов и потребностью аграриев в оборотных средствах перед весенне-полевыми работами.

«Динамика движения зерновых вагонов демонстрирует сохранение давления на пропускную способность инфраструктуры. Такая ситуация свидетельствует о восстановлении активности экспортеров, но в то же время оставляет минимальный запас прочности для логистической системы», — отметили эксперты.

В агентстве отметили изменение конкурентного баланса между видами транспорта: железная дорога сохраняет ключевую роль в массовых отгрузках, тогда как автотранспорт наращивает долю благодаря более быстрой оборачиваемости.

«Такая модель сосуществования станет долгосрочной реальностью для украинского экспорта», — прогнозируют в «УкрАгроКонсалт».

, , , , , ,